Ganjaran pendidikan tinggi: gaji yang lebih tinggi

Peperiksaan, pekerjaan, tekanan ... Pengajian tinggi bukan jalan yang mudah, dan kadang-kadang kita dapat melihat bagaimana anak-anak kita menjadi kecewa dan bahkan mempertimbangkan membuang tuala. Walau bagaimanapun, mereka tidak sepatutnya berbuat demikian dan kami perlu menyokong mereka dengan tidak meninggalkan kerjaya mereka. Satu sebab mungkin ganjaran selepas belajar di Universiti: mereka yang mempunyai pendidikan tinggi mempunyai gaji yang lebih baik.

Oleh itu, laporan OECD menyatakan bahawa di 34 negara yang dimiliki oleh Pertubuhan Kerjasama dan Pembangunan orang muda yang telah melalui kolej mempunyai gaji yang lebih baik daripada rakan-rakan anda dengan kelayakan yang lebih rendah.

Memang tidak bahawa di semua negara perbezaan gaji antara satu sama lain adalah sama. Oleh itu, terdapat di Brazil, Chile, Hungary, Turki dan Amerika Syarikat di mana ia lebih menguntungkan untuk mengkaji kerjaya: graduan dikenakan lebih banyak dan, oleh itu, sangat dihargai.

Walaupun benar bahawa Sepanyol adalah salah satu negara di mana terdapat sedikit perbezaan antara pelajar universiti dan pekerja lain yang tidak mempunyai pendidikan tinggi, ini disebabkan peningkatan pelajar universiti di negara ini (terdapat banyak, dan tidak begitu banyak pekerjaan), sesuatu yang berlaku secara umum di seluruh OECD dan bahawa penulis laporan memastikan bahawa ia telah akibat positif baik untuk orang dan masyarakat kita.

Krisis dan gaji pelajar universiti

Memang benar bahawa kita telah melalui masa krisis ekonomi yang sangat keras dan bahkan menyebabkan penghijrahan ramai kaum muda Sepanyol. Walau bagaimanapun, laporan ini menunjukkan bahawa krisis telah menyebabkan a penilaian pekerja yang lebih tinggi dengan pendidikan tinggi: sementara pada tahun 2008 mereka menerima 53 peratus lebih umum daripada mereka yang mempunyai kajian kecil, pada tahun 2012 peratus 55 peratus.

Di samping itu, teks memastikannya Krisis ini telah memberi kesan negatif kepada mereka yang tidak mempunyai kajian universiti: mereka telah melihat gaji mereka dikurangkan pada tahap umum. Menurut kajian itu, pada tahun 2008 mereka yang tidak mempunyai pendidikan tinggi memperoleh 22 peratus daripada mereka yang mempunyai tahap ini, satu peratusan yang menjadi 24 peratus lebih rendah pada tahun 2012.

Pendidikan tinggi, gaji yang lebih tinggi

Sekiranya anda melihat anak anda tidak dimotivasi oleh seorang guru yang tidak baik, ditekankan oleh ujian dan banyak kerja yang perlu dilakukan ... menggalakkannya, dan ini boleh menjadi alasan yang baik: tahap pendidikan tertinggi bukan sahaja memudahkan kemasukan di tempat kerja, tetapi mempunyai akibat jangka panjang yang positif.

OECD sendiri memastikan bahawa mereka yang tidak mempunyai pendidikan tinggi atau universiti "Mereka tidak boleh menunggu" untuk gaji mereka bertambah seiring dengan tahun-tahun berlalu. Walau bagaimanapun, ini berlaku di kalangan pekerja dengan kajian universiti dan, pada hakikatnya, semakin tua para pekerja, lebih banyak perbezaannya diperhatikan: seseorang di antara 55 dan 64 tahun dengan pendidikan tinggi boleh mendapatkan sehingga 76 peratus lebih daripada orang lain pada usia yang sama tetapi dengan arahan yang lebih rendah.

Angela R. Bonachera