Cuti perseorangan, satu lagi isu yang belum selesai dalam perdamaian

Masih jauh untuk pergi sehingga kita mencapai perdamaian yang lama ditunggu-tunggu. Sebanyak kata suku kata ini dikatakan begitu cepat, sukar untuk menjadikannya nyata. Membenarkan ibu bapa menggabungkan kerja dan menjaga bayi adalah sesuatu yang sedikit orang dewasa mampu. Di kalangan wanita ada yang penting pendahuluan, walaupun mereka masih tidak mencukupi, tetapi dalam kes manusia masih banyak yang perlu dilakukan.

Ini diingat di studio Los cuti ibu bapa sebagai instrumen untuk kesaksamaan jantina, yang dijalankan oleh Universiti Autonomi Madrid. Dalam makalah ini, kami telah mendedahkan kebaikan meningkatkan fleksibiliti jadual dalam hal lelaki dan perlindungan pekerjaan mereka apabila seorang anak tiba dalam kehidupan mereka.


Permit Dibayar

Kajian ini menunjukkan bahawa sejak cuti bapa, tiga daripada empat ibu bapa telah menikmati sekurang-kurangnya dua minggu menjaga anak-anak mereka. Walau bagaimanapun, adalah perlu untuk membezakan antara masa yang diberikan oleh syarikat dan yang dibayar, dan masa di mana wang perlu dikorbankan (cuti tanpa kehadiran dan pengurangan dalam waktu bekerja).

Mengikut data kajian, dalam kes wanita tahap kelebihannya adalah 10 kali lebih tinggi daripada lelaki. Adalah relevan bahawa ia adalah orang yang bertanggungjawab untuk mengekalkan gaji semasa tahun pertama kehidupan bayi dan wanita yang mengorbankan paling banyak di peringkat kerja.


Trend ini disebabkan oleh fakta bahawa dalam kes lelaki ketakutan kehilangan pekerjaan untuk menggunakan cuti ini lebih besar. Hanya permit yang digunakan oleh Undang-undang untuk mengenal pasti ibu bapa. Ketakutan yang tertinggal dalam proses promosi mungkin juga bermakna ibu bapa tidak menggunakan masa ini untuk menjaga anak-anak mereka.

Perubahan yang diperlukan

Oleh sebab itu, ayah seharusnya lebih banyak dilindungi oleh undang-undang. Pendekatan yang lebih radikal diperlukan supaya ibu bapa dapat tinggal bersendirian dan menjaga anak-anak mereka. Ini akan menyumbang kepada bayi yang juga mempunyai seseorang yang bertanggungjawab apabila pasangannya telah melepaskan izinnya dan telah menyertai semula kerja tersebut. Mereka yang bertanggungjawab untuk penyelidikan ini menjelaskan bahawa terbukti bahawa perubahan ini juga merupakan langkah penting dalam kesamaan jantina.


Pakar-pakar ini juga menjelaskan bahawa kami sedang menghadiri a perubahan trend yang dilihat di seluruh dunia dan di mana semakin banyak bapa terlibat dalam proses pendidikan. Tetapi ada isu-isu yang masih tidak dinilai oleh Undang-Undang, seperti kes di mana orang yang bekerja sendiri adalah orang tua. Pekerja jenis ini sering lebih dihukum dalam pekerjaan mereka kerana mereka tidak mampu untuk melepaskan hari kerja kerana itu bermakna kerugian.

Para penyelidik menunjukkan bahawa ini juga bermakna bahawa ibu bapa yang tidak boleh menghabiskan masa ini dengan anak mereka akhirnya mempunyai ikatan yang lebih rendah dengan anak-anak mereka. Sesuatu yang sangat penting untuk perkembangan peribadi mereka dan ini akan menjadikan wanita lebih mudah untuk menjaga anak-anak mereka.

Damián Montero

Video: An interview with the founders of Black Lives Matter | Alicia Garza, Patrisse Cullors, Opal Tometi


Artikel Yang Menarik

15 idea untuk bekerja dengan baik dengan kanak-kanak

15 idea untuk bekerja dengan baik dengan kanak-kanak

Nampaknya sangat jelas dan jelas bahawa kita semua mahu anak-anak kita menjadi yang pertama dan paling baik, tetapi pada saat kebenaran, ketika kita mula membantu anak tumbuh ada banyak nuansa yang...

Pembelajaran ruang, idea untuk mengajar anak-anak

Pembelajaran ruang, idea untuk mengajar anak-anak

Bagaimanakah kanak-kanak dapat mempelajari konsep ruang masa? Apa yang anda perlukan untuk belajar mengaitkannya? Adalah ingin tahu bahawa latihan psikomotor, walaupun sangat penting, bukanlah...